Türkiye Emniyet Genel Müdürlüğü (EGM), 2025-2028 yıllarını kapsayan maaş ödemelerine ilişkin banka promosyonu ve bankacılık hizmetleri ihalesinde büyük bir rekabete sahne oldu. 36 ay sürecek promosyon anlaşması için düzenlenen ihalede, en yüksek teklifi VakıfBank sundu.
Oxu.Az'ın Haber Global'den aktardığı habere göre, EGM'nin merkez ve taşra birimlerinde görevli personelin maaşlarının hangi banka üzerinden ödeneceğini belirleyecek olan bu kritik ihale, şeffaflık ilkesi doğrultusunda kamuoyuyla paylaşıldı. Süreç, Emniyet Genel Müdürlüğü'nün sosyal medya hesaplarından ve Polis Radyosu'ndan canlı olarak yayınlandı. Bu uygulama, ihaleye olan ilgiyi artırırken, sürecin adil ve açık şekilde yürütülmesini sağladı.
24 bankaya davet, 5 bankadan teklif
İhaleye hem kamu hem özel sermayeli toplam 24 banka davet edildi ancak sadece 5 banka teklif sunarak rekabete katıldı. Kapalı zarf usulüyle başlayan süreçte bankaların 36 ay için verdikleri promosyon teklifleri şu şekildeydi:
Halk Bankası: 75.000 TL
İş Bankası: 30.000 TL
Yapı Kredi Bankası: 54.000 TL
VakıfBank: 75.000 TL
Ziraat Bankası: 50.000 TL
Kapalı tekliflerin ardından açık artırma aşamasına geçildi.
7 turluk açık artırmada zirve değişti
Heyecanın dorukta olduğu açık artırma süreci tam 7 tur sürdü. Bu etapta bankalar tekliflerini artırarak yarıştılar. Rekabetin sonunda VakıfBank, rakiplerini geride bırakarak promosyon tutarını 90.000 TL'ye çıkardı ve en yüksek teklifi veren banka oldu.
Komisyondan değerlendirme açıklaması
İhale Komisyonu Başkanı ve EGM Strateji Geliştirme Daire Başkanı Seylan Demir, açık artırmanın ardından VakıfBank temsilcisinden teklifin yeniden gözden geçirilmesini istedi. Ancak bankadan ek bir teklif gelmedi. Demir yaptığı açıklamada, komisyonun süreci kapsamlı şekilde değerlendireceğini belirtti:
"Sunulan teklif, diğer kamu kurumlarının promosyon anlaşmaları da dikkate alınarak değerlendirilecektir. Gerekli görülürse bankalardan yazılı revize teklifleri istenecek ya da tarihi daha sonra belirlenecek yeni bir oturum düzenlenecektir. Amacımız, tüm personelimizin memnuniyetini sağlayacak bir sonuç elde etmektir. Bu doğrultuda kararlılıkla çalışmalarımızı sürdüreceğiz."
