Maltepe Belediyesi'nde yetkili sendika ile belediye arasındaki anlaşmazlık, ilçeyi çöp yığınlarıyla baş başa bıraktı. Maaşların geç ödenmesi, fazla mesai ücreti, ikramiye ve öğrenim yardımlarının ödenmemesi ya da eksik ödenmesi nedeniyle temizlik işçileri harekete geçti. İşe gitmeyi reddeden işçilerin eylemi sonucu, 3 gündür toplanmayan çöpler ilçe genelinde ciddi bir çevre sorunu oluşturuyor.
Oxu.Az'ın Haber Global'den aktardığı habere göre, Maltepe Belediyesi iştiraki MATAŞ A.Ş. bünyesinde görev yapan yaklaşık 2 bin işçi, Ekim ayında ödenmesi gereken ikramiyelerin ve eğitim ücretlerinin verilmemesi üzerine İş Kanunu'nun 34'üncü maddesindeki haklarını kullanarak çalışmama kararı aldı.
DİSK'e bağlı Genel-İş İstanbul Anadolu Yakası 2 No'lu Şube üyesi işçiler, belediyenin ödemelere ilişkin net bir takvim sunmaması nedeniyle eyleme başvurdu. 1 Aralık'tan bu yana toplanmayan çöpler, sokak ve kaldırımlarda birikerek kötü kokuya ve sağlık sorunlarına yol açıyor.
Maltepe Belediyesi'nden konuyla ilgili yazılı açıklama yapıldı. Açıklamada, "Maaş ve fazla mesai ücretlerine ek olarak verilen ikramiye ve öğrenim yardımı ödemelerinin takvimine ilişkin yetkili sendikanın yaptığı çağrı sonucu, bazı çalışanlarımızın 1-2 Aralık 2025 tarihlerinde iş bırakma eylemine yönelmesi ilçemizde olumsuz görüntülere yol açmıştır. Önceliğimiz ilçemizde kamu hizmetlerinin kesintisiz şekilde sürmesi, sürecin karşılıklı anlayış ve ortak akılla en kısa sürede normale dönmesidir. Maltepe Belediyesi, dün olduğu gibi bugün de çalışma arkadaşlarımızın yanında durmaya, kamu kaynaklarını dürüst, şeffaf ve sürdürülebilir bir anlayışla yönetmeye ve Maltepelilerin hizmetlerinin aksamaması için kararlılıkla çalışmaya devam edecektir" denildi.
DİSK'e bağlı Genel İş Sendikası'ndan yapılan açıklamada ise, "Bağlı bulunduğumuz Maltepe Belediyesi'nin resmi sosyal medya hesaplarından yapılan açıklamaya karşı işçiler ve işçi sendikası olarak bizlere de cevap hakkı doğmuştur. Belediye tarafından yapılan açıklamada 'Biz maaşları ve mesaileri aksatmadan ödüyoruz borcumuz yok' deniyor. Her ay maaş ödeme gününü 10 gün ileri atan, her ayın 25'inci gününü bulan maaş ödemeleri ve işçilerin İnsan Kaynakları müdürlüğü tarafından tuhaf nedenlerle kırpılıp ödenmeyen mesaileri elbette bizim sorunumuz, başka kimin olabilir. Biz işçiler belediye yönetimiyle 2 yılda bir toplu sözleşme yaparız. Bu toplu sözleşme çalışma, ücret ve sosyal haklarımızı hem belediyenin hem de işçi sendikası olarak işçilerin insani yaşam koşullarına uygun olarak karşılıklı olarak düzenler" cümlelerine yer verildi.
