В "Азерэнержи" молодые специалисты выдвинуты на высокие должности

ОАО "Азерэнержи" проводит работу с целью выполнения задач, поставленных главой государства в сфере электроэнергетики, выявления опытных кадров, продвижения молодых специалистов.

Как сообщили Oxu.Az в ОАО, так, в соответствии с концепцией устойчивого развития человеческих ресурсов, в течение года опытные специалисты акционерного общества взяли шефство над 125 молодыми сотрудниками. 

Была осуществлена практическая работа, направленная на повышение эффективности и качества их деятельности и квалификации.

После проверки знаний 89 человек были включены в кадровый банк, а 37 - выдвинуты на высокие должности. 

Кроме того, с целью повышения квалификации персонала региональных электросетей и  электростанций ОАО "Азерэнержи", новосозданным Учебным центром на предприятиях  проведены 74 курса, в которых участвовало 400 человек.