Мы выступили с инициативой включить в законодательную базу новые предложения об оценивании деятельности госслужащих.
Как передает Oxu.Az, об этом журналистам сказала председатель Совета директоров Государственного экзаменационного центра Малейка Аббасзаде.
По ее словам, на сегодняшний день в стране профессиональные кадры чаще устремляются в частный сектор.
«Это происходит потому, что зарплаты в частном секторе выше, чем в государственном. Чтобы сохранить профессиональные кадры в государственном секторе, необходимо предпринять мотивирующие меры.
Поднятие зарплат окажет положительное влияние. Это повысит мотивацию молодежи работать на госслужбе, профессиональные специалисты не будут стремиться перейти в частный сектор», - сказала М.Аббасзаде.
Она отметила, что в действующем законодательстве также имеется система оценки государственных служащих:
«Но работа специалистов в рамках этой системы оценивается только с моральной точки зрения. То есть выговор за плохую работу и похвала за хорошую».
Ильхама Абульфат
